医疗行政

工作内容： 根据院长指示，负责收集信息，整理各类文件资料，做好资料、文件留档、保管及文书打印工作，完成办公室日常事务工作。岗位职责：1、与总院及其他医院的人事行政沟通，进行员工招聘的信息发布、资料筛选、面试组织2、员工录用、合同、转正、离职等手续每月员工请假、加班等考勤信息的整理3， 与卫生行政部门的工作沟通，简单的医疗纠纷处理。4、领导交办其他事项。 5. 有医学专业背景，民营医院工作2年以上。有相关医疗行业人事行政工作者优先